由于举报人提供高质量信息并协助监管机构执法，美国证券交易委员会（SEC）分别向两名举报人发放了奖金，总额超过300万美元。

根据第一份修订后的命令，SEC向举报人发放了逾220万美元的奖金，理由是举报人提供信息提醒其员工注意不当行为，并帮助向受到损害的客户返还数百万美元。

另一笔70万美金的奖金则分给一名举报人，因该举报人举报一宗欺诈计划，促使执法行动成功进行。此外，该名举报人还多次向监管机构提供关键证据，并帮助识别关键文件和证人。

SEC在命令中进一步指出，两位举报人都进行了内部披露，然后及时向SEC报告了这些内部披露。

只要举报人的内部披露引起了对公司的调查，他就可以从调查中发现的所有信息中受益。然而，他也应该在内部披露后的120天内向SEC报告，然后SEC用内部报告的日期来确定他是否提供了原始信息。

美国SEC援引保护机密的联邦法律为由，没有指明涉及的公司或获得奖金的人。为了保护举报人的匿名性，SEC只披露了案件事实的性质、执法行动和举报人身份的少数细节。

自十年前该计划启动以来，SEC已向136名个人支付了约7.41亿美元。